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Hacia un nuevo Modelo de Organización basado en las necesidades humanas.

“Obtener beneficios no es el propósito de una empresa, así como respirar no es el propósito de vivir” John Kay, Economista. Según un famoso estudio de Gallup de 2013, realizado en 142 países, sólo el 13% de los trabajadores está “conectado” con su trabajo. El 63% (unos 1.000 millones de personas) “carecen de motivación y … Continúa leyendo Hacia un nuevo Modelo de Organización basado en las necesidades humanas.

Educación Emocional

Mucho se ha hablado durante los últimos años de introducir  la “educación emocional” en las aulas. En Canarias, incluso, desde 2014 se ha introducido como contenido en una asignatura propia en la primera etapa de primaria, llamada "Educación para la Inteligencia Emocional y la Creatividad" o "Emocrea", como la conocen la mayoría de los profesores. … Continúa leyendo Educación Emocional

La Ciencia de la Felicidad, la industria de la felicidad y los pazguatos

Estoy leyendo a Dan Gilbert y su estupendo libro Tropezar con la Felicidad (Ariel). Desde hace unos años me ha intrigado e interesado mucho la llamada Ciencia de la Felicidad, enmarcada en el nacimiento de la Psicología Positiva, ambas estadounidenses en su origen, aunque de gran expansión a nivel mundial. La Ciencia de la Felicidad … Continúa leyendo La Ciencia de la Felicidad, la industria de la felicidad y los pazguatos